Témoignages

Frederic Vansteenkiste, Ingénieur développement - AGCO SAS
Frederic Vansteenkiste, Ingénieur développement - AGCO SAS

"Excellente formation très facile à retenir et à mettre en application.

De nombreuses découvertes et une excellente pédagogie. Je conseille vivement à toutes personnes travaillant dans un environnement multiculturel. "

 

Témoignage recueilli à la suite d'une formation intra entreprise Lire la suite

Jeremy Da Conceicao, Chef de Projet Etudes - APTIV France
Jeremy Da Conceicao, Chef de Projet Etudes - APTIV France

« Les connaissances du formateur, une encyclopédie !

Le contenu et les conseils sont directement applicables dans mon environnement professionnel. C'était super, merci ! »

 

Témoignage recueilli à la suite d'une formation intra entreprise Lire la suite

Eric Meltzer, Marketing Trade Director - CMA CGM Japan
Eric Meltzer, Marketing Trade Director - CMA CGM Japan

"La formation effectuée était très intéressante.

Nous étions un groupe de 6 personnes de différentes sociétés : Areva, L'Oréal, Groupe Atlantic, Groupe Seb et moi-même.

Les autres personnes travaillent toutes au quotidien avec des Japonais et j'étais le seul à préparer une exp... Lire la suite

Alexandre LANG, CEO & National Delegate - Safran Korea
Alexandre LANG, CEO & National Delegate - Safran Korea

"L’expertise approfondie de la formatrice ainsi que son expérience considérable ont rendu la session très enrichissante.

Les notions abordées, illustrées par des exemples concrets, sont rapidement applicables dans le monde des affaires. J’ai notamment mis en pratique certaines règles de communication pour optimiser la relation avec mes contacts ... Lire la suite

Guillaume Fasquel, Responsable formation enjeux CORP - ADEO
Guillaume Fasquel, Responsable formation enjeux CORP - ADEO

Je tiens à remercier Akteos pour la qualité des interventions,

leur professionnalisme ainsi que la pédagogie proposée aux stagiaires. Akteos facilite le suivi, l'organisation et la planification avec notre équipe formation Adeo Services. La flexibilité, la rigueur et la disponibilité faci... Lire la suite

Julien Locatelli, Concepteur - ARAYMOND FRANCE SAS
Julien Locatelli, Concepteur - ARAYMOND FRANCE SAS

"Cette formation nous a beaucoup rassurés, mon épouse et moi-même

et nous a permis d’appréhender nos futures vies beaucoup plus sereinement. En effet, nous avions pressenti lors de notre "pré-trip" certains comportements culturels différents des nôtres, mais sans pour autant arriver à les identifier ... Lire la suite

Bénédicte Join-Lambert, Responsable Formation Groupe - POCLAIN HYDRAULICS
Bénédicte Join-Lambert, Responsable Formation Groupe - POCLAIN HYDRAULICS

"Je tenais à vous remercier pour la formation réalisée hier avec notre équipe.

J'ai eu dès hier des retours très positifs et une grande satisfaction des stagiaires. Ils ont passé un très bon moment, ont trouvé la formation de très bonne qualité, très concrète et opérationnelle pour eux."

 

Témoignage recu... Lire la suite

Christelle Janvier, Supply Chain Manager - Entreprise du secteur de la santé
Christelle Janvier, Supply Chain Manager - Entreprise du secteur de la santé

"Cette formation a renforcé mon approche de l’inter-culturalité à deux niveaux.

Tout d’abord, bien que plutôt à l’aise à l’international, appréhender à quel point notre comportement à tous est influencé par notre culture a été une vraie révélation. Plus spécifiquement, comprendre les codes de mes interlocuteurs en Russie a vr... Lire la suite

Steve Fuchs, IT/Software Development, Team Lead AX Development - POLYPORE INTERNATIONAL Inc.
Steve Fuchs, IT/Software Development, Team Lead AX Development - POLYPORE INTERNATIONAL Inc.

"La formation Relever le défi des équipes à distance m'a permis une remise en question sur certains aspects de ma communication avec mon équipe.

Certaines relevant du bon sens, qui manque quand nous sommes pris dans les délais, d’autres qui ont été des nouveautés pour moi. Le groupe m’a également permis de m’enrichir des expériences et avis des autres. Merci !"

 

T... Lire la suite

Ingrid Boloré, Responsable Comptes Clients Internationaux - SOCIETE LFB
Ingrid Boloré, Responsable Comptes Clients Internationaux - SOCIETE LFB

"Réussir dans un environnement multiculturel » est une formation qui a tout à fait répondu à mes besoins.

Conformément à mon attente, elle est généraliste (puisque non dédiée à une zone ou un pays), tout en étant très pratique.

Au bout des 2 jours, on dispose de véritables clés pour mieux comprendre et anticiper les différences cult... Lire la suite

Marylie Nguyen Hoai, Chargée de Projets Environnement - Entreprise du secteur du Tourisme et des Loisirs
Marylie Nguyen Hoai, Chargée de Projets Environnement - Entreprise du secteur du Tourisme et des Loisirs

"Je souhaite vous dire que votre formation a marqué nos esprits.

J’ai parlé avec plusieurs personnes qui ont déjà appliqué vos recommandations aux premières heures ce matin. Cela a aussi permis de mieux appréhender pourquoi il était parfois préférable de réfléchir « à la française » e... Lire la suite

Anne Vergeron, Responsable Partenariats Bancaires - BNP PARIBAS, Cash Management Competence Center
Anne Vergeron, Responsable Partenariats Bancaires - BNP PARIBAS, Cash Management Competence Center

"Dans le cadre de ma mission qui consiste à nouer et développer des partenariats avec les banques du monde entier, je suis impliquée dans de longues négociation.

J'avais besoin de comprendre la culture japonaise à travers ses coutumes pour en décoder les usages et pratiques si éloignés de notre mode de fonctionnement occidental.

Dans ce type de formation, il est aussi essentiel d'avoir u... Lire la suite

Ingénieur DSNA, DIRECTION GENERALE DE L'AVIATION CIVILE
Ingénieur DSNA, DIRECTION GENERALE DE L'AVIATION CIVILE

"Je tenais à souligner la qualité remarquable de la conférence donnée sur le thème "Développer ses compétences interculturelles".

L'intervenant était à la fois compétent sur le fond et pertinent et passionnant sur la forme. Le message était clair et instructif. En seulement 2 heures, de nombreuses informations ont ainsi pu être captées.


Au-del... Lire la suite

Fabienne Raveleau, Head of IS Transformational Change Management IS Europe and Corporate Functions - SANOFI
Fabienne Raveleau, Head of IS Transformational Change Management IS Europe and Corporate Functions - SANOFI

"C’est suite à la Transformation de notre Direction SI que nous avons mis en place un cursus de formations "intercultural webinars".

Notre nouvelle organisation faisait se retrouver dans des mêmes équipes, des personnes travaillant dans des pays différents, réparties sur toute l’Europe et les Etats-Unis et qui avaient besoin de trouver de « nouvelles marques » ... Lire la suite

Bruno Loustalot, Divisionnal HR Manager - FIVES
Bruno Loustalot, Divisionnal HR Manager - FIVES

"Dans le cadre de mes fonctions, je suis en contact avec deux filiales situées dans les pays du Golfe : une au Bahreïn et une en Arabie Saoudite.

J’ai ainsi des relations fréquentes avec les Managing Director, Finance Manager et salariés de ces deux structures. Dans la réalisation de mes missions (mise en œuvre de la politique RH Groupe, déploiement des outils associés, recrutem... Lire la suite

Pierre Beaufils, CEO - RCI Financial Services Korea (groupe Renault)
Pierre Beaufils, CEO - RCI Financial Services Korea (groupe Renault)

"Mon épouse et moi avons suivi une formation intitulée “Réussir son expatriation en Corée du Sud” en juin 2014, avant notre départ en expatriation a Seoul.

En une journée, notre intervenante (...) a réussi a nous expliquer les principaux ressorts de la société coréenne. En mêlant des bases historiques, philosophiques et des éléments culturels récents (livres, films), notre intervenante a mis en évide... Lire la suite

Jean-Michel Canto, Amman technocentre Director - ORANGE
Jean-Michel Canto, Amman technocentre Director - ORANGE

La formation s’est faite dans un cadre très particulier à Amman, dans le sens ou 1/ La formation s’est faite en français pour les francophones présents 2/ En arabe pour les arabophones En effet, un traducteur franco jordanien, expert en sociologie, accompagnait le formateur pour une traduction en direct.

Une population d’origine géographique et sociale diverse composait l’auditoire : français, jordanien, africain. L’objectif était bien sur de mieux comprendre l’autre, de mieux s’adapter à l’autre, de mieux agir ensemble. Cette formation a permis d... Lire la suite

Charlotte Silvestre, HR Manager, eSW&P Business Group - GEMALTO
Charlotte Silvestre, HR Manager, eSW&P Business Group - GEMALTO

"Cette formation a répondu à mes attentes tant par le contenu que par l’animation par la consultante.

Concernant le contenu, on ne tombe ni dans l’écueil des stéréotypes, ni dans un étalage de théories. De plus, l’outil « Réseau Nomad' » présenté est riche et utile dans mon travail de tous les jours. Il me permet d’affiner mes communication... Lire la suite

Antoine Jouvin, A350 FMS Test Engineer, Avionic System Integration Service Tests & System Integration Division - SAFRAN Engineering Services
Antoine Jouvin, A350 FMS Test Engineer, Avionic System Integration Service Tests & System Integration Division - SAFRAN Engineering Services

"[Le formateur Akteos que nous avons eu] est un très bon formateur.

Il est conscient des challenges quotidiens auxquels nous devons faire face et donne les clés pour pouvoir relever ces défis avec nos collaborateurs offshore. Grâce à cette formation, on comprend que travailler en univers multiculturel ne s’... Lire la suite

Jean-Luc Frontera, Directeur Général Délégué - FAIVELEY Transport Service Maroc
Jean-Luc Frontera, Directeur Général Délégué - FAIVELEY Transport Service Maroc

"L'application des conseils en Management distillés par mon formateur fort d'une expérience de Direction Générale locale de plus de 10 ans d'une équipe de 200 personnes m'a permis de bénéficier presque instantanément d'une motivation forte de l'équipe et d'un dévouement si spontané qu'il en était surprenant.

Un certain nombre de formations tombent dans la banalité des PNL, approches inter-culturelles vues et revues, etc...pas celle-ci. Dans ce cas précis, il s'agit de s'immerger efficacement dans la réalité culturelle quotidienne des Marocains ... Lire la suite

Marilyn Vaidis, Assistante commerciale & Fabien Vaidis, Chef de projet - AB Volvo / Renault Trucks SAS
Marilyn Vaidis, Assistante commerciale & Fabien Vaidis, Chef de projet - AB Volvo / Renault Trucks SAS

"Quand on doit partir travailler et vivre dans un pays inconnu, il est difficile de se poser les bonnes questions.

Notre formatrice Akteos, en comprenant nos centres d’intérêt et nos appréhensions, a su identifier les informations pertinentes dont nous avions besoin.

  Dans une ambiance conviviale et chaleureuse, elle nous a aussi permi... Lire la suite

Florence Barraquet, Chimiste - L'OREAL Research & Innovation
Florence Barraquet, Chimiste - L'OREAL Research & Innovation

Cette formation a été très enrichissante. J’ai ouvert mon esprit à une culture qui recèle des richesses insoupçonnées.

Ce stage m’a permis de prendre conscience des différences de fonctionnement entre les chinois et les français et de comprendre l’origine de ces différences. [La consultante Akteos] est une personne extrêmement cultivée qui transmet son savo... Lire la suite

Claude Such, Configuration Manager, Technical Data Management – AIRBUS HELICOPTERS
Claude Such, Configuration Manager, Technical Data Management – AIRBUS HELICOPTERS

Suite à une formation "Travailler avec des Chinois", Claude met rapidement en place certaines des bonnes pratiques transmises par sa consultante :

"Résultats depuis ma formation :

Je demande avec un peu plus d’instance d’avoir la personne de même niveau que moi et celle qui peut prendre la décision sur certains sujets d’être impérativement présente lors de ma mission en Ch... Lire la suite

Laurent Bresson, Directeur Supply Chain International - SAINT-GOBAIN SEKURIT
Laurent Bresson, Directeur Supply Chain International - SAINT-GOBAIN SEKURIT

Forte de sa grande expérience de Chine, vécue de l'intérieure comme sinologue puis ethnologue, Josiane Cauquelin [la consultante] nous a emmené dans un beau voyage au travers l'empire du milieu, nous donnant a la fois les clefs pour s'y repérer et le goût de découvrir davantage ses habitants.

Témoignage donné suite à une formation interentreprises "Travailler avec des Chinois"

 

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Marjorie Huguenin-Virchaux, Gestionnaire Formation, Groupe CMA CGM
Marjorie Huguenin-Virchaux, Gestionnaire Formation, Groupe CMA CGM

La formation nous donne les clefs de succès des situations interculturelles. J’y ai vu un apport opérationnel immédiat.

Devant chaque situation nouvelle, je remets en question mon  mode de fonctionnement et mes propres valeurs. Le changement commence par soi-même. Tolérance, écoute et adaptation sont les maîtres mots.

  Merci !

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Francis Fortner, Telecommunication Satellites Directorate, Launch Systems Interfaces & System Budgets Manager, Airbus Defence & Space
Francis Fortner, Telecommunication Satellites Directorate, Launch Systems Interfaces & System Budgets Manager, Airbus Defence & Space

Cette formation à la culture japonaise fut très intéressante de par :

  • les domaines couverts (géographie, démographie, histoire, écriture, sociologie),
  • la richesse des exemples comportementaux venant aussi bien de l’intervenant que des participants,
Morgane Bocahut, International HR Development Manager, CLARINS Group
Morgane Bocahut, International HR Development Manager, CLARINS Group

Nous étions à la recherche d’un nouveau partenaire concernant la formation à l’Interculturel au sens le plus large du terme à savoir la connaissance pays mais également la communication interculturelle. Ayant d’excellents retours de collaborateurs ayant suivi les formations AKTEOS en interentreprises nous les avons challengés concernant les besoins de notre plan de formation 2013.

L’idée étant de monter des sessions sur mesure pour nos différentes équipes travaillant avec l’international au quotidien ou souhaitant élargir leurs connaissances vis-à-vis des régions ou pays clés pour le Groupe CLARINS afin de faciliter ... Lire la suite

Nelly Julien, Responsable Achats, Hutchinson
Nelly Julien, Responsable Achats, Hutchinson

"Cam on" ! Une formation qui se boit et qui se digère très bien car je suis demeurée bouche bée de vos récits et explications !

Je visionnerai ce documentaire [Asiatiques de France diffusé sur France 5 en septembre 2013] avec une aussi grande fascination : pour faire grandir l'Humilité !

  Participante d'une formation "Travailler avec d... Lire la suite

Laurence Petit, Consultante interculturelle
Laurence Petit, Consultante interculturelle

"Lors de mes formations, j'utilise le Profil Nomad' qui est très apprécié des participants, qui se reconnaissent parfaitement dans leur profil culturel !

Ils s'amusent à le comparer aux pays avec lesquels ils travaillent pour repérer les principaux écarts, qui sont autant de points de vigilance dans la coopération. Comme me le disait un client récemment : l'essayer, c'est l'adopter ! "

... Lire la suite

Patricia Croker, Chargée d'études Evaluation, L'Oréal Recherche CAPI
Patricia Croker, Chargée d'études Evaluation, L'Oréal Recherche CAPI

"Un grand bravo et surtout un grand merci à Akteos pour cette superbe soirée.

Personnellement, j'ai toujours admiré Jean-Christophe Victor. Cette soirée était un bonus ++ pour nous guider vers une meilleure compréhension globale avec des bonnes réflexions interculturelles grâce à Akteos !" Ce témoignage faisait suite à ... Lire la suite

Stéphane Cherriere, Commissioning Site Leader, CEGELEC
Stéphane Cherriere, Commissioning Site Leader, CEGELEC

"Depuis notre rencontre, j'ai eu l'occasion de voir combien vos conseils sont utiles.

Je n'irai pas jusqu'à 'lister' ou donner un ordre d'importance, d'efficacité ou d'utilité dans tout ce que vous nous avez exposé. Tout est important. Encore un grand merci, pour tout." “The journey of a thousand miles begins with one st... Lire la suite

Anne-Sophie Rousseau, IRD Integration Engineer, VIACCESS
Anne-Sophie Rousseau, IRD Integration Engineer, VIACCESS

"J'ai participé à une formation sur la communication interculturelle. Avec une formatrice très pédagogue, très claire et utilisant des exemples concrets de notre vie professionnelle, cette formation m'a permis, au jour le jour, d'avoir une grille de lecture et des clés pour mieux appréhender mon contexte professionnel, très multiculturel.

Elle m'a permis de réfléchir à ma façon de communiquer, de donner ou recevoir des informations de personnes ayant une manière différente de la mienne de s'exprimer. Une formation à faire et à refaire !"

 

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DRH, Banque de détail, BNP Paribas
DRH, Banque de détail, BNP Paribas

"Ce qui différencie Akteos, c'est son approche centrée sur la personne, sur la compréhension, par la personne, de son propre mode de fonctionnement, avant d'aborder les différences de perception culturelles.

C'est à mon sens la meilleure approche pour la réussite d'une intégration interculturelle réussie. Par ailleurs Akteos offre une palette large : assesment , formation , coaching interculturel  et également la flexibilité, adaptabilité, réacti... Lire la suite

Ingénieur, ST MICROELECTRONICS
Ingénieur, ST MICROELECTRONICS

"J'ai trouvé que ces deux jours étaient passés trop vite !!

Franchement, j'ai pris mon pied. Cette culture est troublante et passionnante à la fois. Troublante pas ses contradictions et passionnante car tellement variée. Toutes ces ethnies qui semblent si loin les unes des autres... Tout semble être contra... Lire la suite

Responsable informatique, CMA CGM SYSTeMS
Responsable informatique, CMA CGM SYSTeMS

"C'est une des meilleures formations (si ce n'est la meilleure) que j'ai eues depuis mon arrivée au sein du groupe.

Très grande qualité et excellent animateur. Enfin nous trouvons un écho à nos problématiques avec nos centres offshore en Inde et à Dubaï avec de vraies pistes de solution."

 

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Cédric Darmois, ingénieur, expatrié, Schneider Electric
Cédric Darmois, ingénieur, expatrié, Schneider Electric

"La formatrice nous a fait une présentation de la culture du pays mais aussi du management en Asie, en mêlant explications historiques et cas concrets.

Cela permet de limiter les impairs et de mieux réagir, en évitant par exemple un conflit frontal en cas de désaccord." Propos recueillis par Estelle Maussion, pour La Croix Cédric Darmois a suivi avec son épouse une formation Thaïland... Lire la suite

Sandrine Le Gac, Centre d'Excellence Terminaux Biométriques, SAFRAN Morpho
Sandrine Le Gac, Centre d'Excellence Terminaux Biométriques, SAFRAN Morpho

"Au terme de cette deuxième journée de formation, l’Inde est là, à portée de main. Ce déplacement professionnel, tellement loin il y a deux jours encore, est soudain si proche.

Loin des comportements stéréotypés à adopter et des couplets à mémoriser, il a su nous donner un avant goût de l’ambiance régnant là-bas, les bases pour connaitre et comprendre la face cachée de cette autre culture afin de porter un vrai et juste ... Lire la suite

Directeur régional, LEROY MERLIN
Directeur régional, LEROY MERLIN

"Deux des trois groupes ont réalisé leur voyage en Inde la semaine dernière.

Ces deux groupes (dont celui dont j’ai la charge) ont été les précurseurs, et 18 autres partiront fin Mai sur le même thème "one week to imagine tomorrow". Je voulais vous transmettre les remerciements de tous les participants. Il est ind... Lire la suite

Responsable d'un équipe répartie sur plusieurs sites, ANSALDO
Responsable d'un équipe répartie sur plusieurs sites, ANSALDO

"L'objectif de cette formation correspond bien aux attentes de nos collaborateurs dont les équipes projet sont de plus en plus multi-sites et multiculturelles.

Nos clients sont majoritairement à l'étranger, souvent sur d'autres continents, et les projets concernent parfois plusieurs partenaires. À cela s'ajoute le fait que nos fournisseurs peuvent eux aussi se trouver à l'extérieur des frontières...... Lire la suite

Responsable RH, Direction des Ventes Europe, EDF Entreprises
Responsable RH, Direction des Ventes Europe, EDF Entreprises

"Un grand merci pour l'organisation et l'animation des kick off.

Je me suis régalée et les participants aussi. L'atelier a permis de briser la glace entre les participants et leur a montré que quand on est motivé, on peut se comprendre sans maîtriser la même langue : les observateurs ont vu comment ils a... Lire la suite

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